南谯落实“促进重点群体稳定就业”民生实事

稳就业让百姓端牢“饭碗”

滁州网讯（全媒体记者包增光 通讯员董 超）今年以来，饭碗南谯区坚持实施就业优先战略，实施实事特别是民生民生在50项民生实事之一“促进重点群体稳定就业”工作中，全力推动实现劳动者就业稳定、增进收入合理、福祉保障可靠和职业安全。稳业截至目前该区新增城镇就业人数7126人，让百完成年度任务的姓端237.5%。

南谯区常态化开展“2+N”招聘。饭碗利用市人力资源市场，实施实事持续组织“周三就业招聘”“周六人才招聘”两大主题招聘活动。民生民生9月份以来，增进开展线上线下招聘会30余场，福祉参加企业800余家次，稳业提供3.3万多个优质岗位，让百帮助企业招工790余人。组织重点企业参加“夜市矩阵招聘会”、直播带岗招聘会等并开展职业指导、职业介绍和劳动维权等服务。提供就业岗位近千个，达成就业意向近300人。

该区统筹做好重点群体就业。抓好监测对象就业工作，大力开发农村公益性岗位。审核发放灵活就业社保补贴220万元，惠及就业困难人员819名。为1660家企业发放稳岗返还资金650万元，惠及职工28398人。为712名失业职工发放失业金125万元，代缴医疗保险费28.4万元，为25名取证人员发放技能提升补贴4.4万元。

特别是在“三公里”就业圈和充分就业社区建设工作中，南谯区充分发挥社区网格员力量，通过微信群、入户走访、线下招聘会等方式，提高群众知晓率。聚焦就业困难人员、“4050”人员、高校毕业生、残疾人等重点群体，帮扶实现“家门口”就业。鼓励企业和各类经营实体开发更多灵活就业、新形态就业岗位，满足不同就业需求。

记者了解到，南谯全区24个城市社区全部纳入“三公里”就业圈建设，其中永乐社区被评为安徽省2023年度“三公里”充分就业示范社区，南谯区获得安徽省2023年度“三公里”充分就业社区建设和“三公里”就业圈工作先进县激励。